龙州县图书馆发布最新招聘信息，现正面向社会广泛招募热爱图书馆事业、具备相关专业知识和技能的优秀人才。招聘职位包括图书管理员、阅览室管理员等，要求应聘者具有良好的服务意识和沟通能力，熟悉图书馆管理和服务流程。此次招聘旨在提升图书馆服务质量，为广大读者提供更优质的阅读体验。欢迎有志之士踊跃报名，共同为推广阅读文化贡献力量。

本文目录导读：

1. 招聘信息
2. 招聘条件
3. 薪资待遇及福利待遇
4. 应聘流程
5. 注意事项
6. 联系方式

随着社会的不断发展，人们对于知识和文化的需求日益增长，图书馆作为知识传递和文化交流的重要场所，承担着为广大读者提供优质服务的责任，龙州县图书馆为了更好地满足读者需求，提升服务质量，现面向社会公开招聘优秀人才，本文将详细介绍龙州县图书馆的招聘信息和相关要求。

招聘信息

1、招聘部门及职位

本次招聘主要涉及龙州县图书馆的以下几个部门：图书借阅部、少儿阅读部、信息技术部、图书整理部以及办公室，具体职位信息如下：图书借阅部管理员、少儿阅读部指导员、信息技术部技术员、图书整理部工作人员以及办公室文秘人员。

2、岗位职责

（1）图书借阅部管理员：负责图书的借阅、归还、整理以及读者咨询等工作；

（2）少儿阅读部指导员：负责引导青少年儿童阅读，组织各类阅读活动；

（3）信息技术部技术员：负责图书馆的信息化建设和维护工作，保障图书馆网络、计算机等设备的正常运行；

（4）图书整理部工作人员：负责图书的整理、分类、编目以及归档等工作；

（5）办公室文秘人员：负责文件处理、会议组织、接待来访等日常工作。

3、招聘人数

根据部门需求，本次共招聘XX名工作人员，具体招聘人数如下：图书借阅部管理员XX名，少儿阅读部指导员XX名，信息技术部技术员XX名，图书整理部工作人员XX名，办公室文秘人员若干名。

招聘条件

1、学历要求：大专及以上学历，图书馆学、计算机科学、信息管理等相关专业优先考虑；

2、年龄要求：年龄在XX岁至XX岁之间；

3、能力要求：具备良好的沟通能力和服务意识，有较强的学习能力和团队协作精神；

4、工作经验：有相关工作经验者优先；

5、其他要求：热爱图书馆事业，有较强的责任心和敬业精神。

薪资待遇及福利待遇

1、薪资待遇：本次招聘的职位薪资面议，根据应聘者的能力和经验确定具体薪资水平；

2、福利待遇：享受五险一金、带薪休假、节日福利等福利待遇；

3、发展空间：提供培训机会，帮助员工提升技能，为优秀员工提供晋升机会。

应聘流程

1、报名：请将个人简历发送至龙州县图书馆官方邮箱（请务必关注龙州县图书馆官方网站以获取最新招聘信息和报名方式）；

2、资格审查：图书馆将对收到的简历进行筛选，通知符合条件的应聘者参加面试；

3、面试：面试内容包括自我介绍、专业知识测试以及实际工作能力考察等；

4、体检：通过面试的应聘者需进行体检；

5、录用：根据面试和体检结果，确定最终录用名单，并通知应聘者办理入职手续。

注意事项

1、报名截止日期：请务必在指定时间内完成报名，逾期将无法受理；

2、简历要求：简历请务必真实准确，如有虚假信息，将取消应聘资格；

3、面试准备：面试时请携带个人简历、相关证明材料以及个人作品等；

4、入职时间：录用后，请按照通知的时间办理入职手续。

龙州县图书馆致力于为广大读者提供优质服务，不断提升自身实力，我们诚邀有志于图书馆事业的人才加入我们的团队，共同为传承和弘扬中华文化贡献力量，希望符合条件的应聘者踊跃报名，期待与您携手共创美好未来！

联系方式

如需了解更多关于龙州县图书馆的最新招聘信息，请访问龙州县图书馆官方网站或联系以下联系方式：

电话：XXX-XXXX-XXXX

邮箱：[email protected]（请将邮件发送至官方邮箱）